鲜衣怒马少年时，不负韶华行且知。7月16日至19日，四公司在乌鲁木齐举办新员工入职培训，并开展新员工入职欢迎大会。

7月16日，为欢迎新同事的加入，四公司组织所有新老员工开展以“插上青春的翅膀 扬起青春的风帆”为主题的团建活动，通过各类互动游戏及体育比赛活动，不断加深认识，培养团队协作精神，激发青春凝聚力。

7月17日，入职培训正式开始，培训主要涵盖廉洁教育、财务共享及报销、新闻宣传、安全教育、工程管理、薪酬福利等内容。各位讲师们深入浅出的讲解以及活泼开放的课堂互动交流，为新员工在融入新环境过程中那颗忐忑不安的心注入了强心针，为即将开始的新生活奠定了坚实的基础。并根据所侧重的工作内容给新员工提出了指导性的工作建议和意见，鼓励大家要在岗位保持严谨踏实的工作作风，为自己树立成长目标，尽快完成从学生到员工的转变。

7月18日上午，为筑牢新员工安全意识，四公司组织开展建筑施工企业安全生产相关知识讲解，通过现场分析讲解典型事故案例为新员工敲响入职安全警钟，并在培训结束后组织全体新员工开展安全生产教育考试。

此外，为了解新员工思想工作动态，搭建交流沟通平台，促进新员工快速成长，四公司还组织开展了入职欢迎大会暨座谈会。领导班子成员与大家亲切座谈，并结合自身工作经历为新员工作出叮嘱，帮助新员工解除心中对工作的焦虑和对未来的迷茫感。

四公司党委书记、总经理孟星从“欢迎、安全、勤奋、守规矩、学习与思考、正能量、沟通、希望”八个方面提出了谆谆教导，鼓励新员工快速成长抓住机遇，以踔厉奋发的精神、斗志昂扬的姿态投入工作，为高质量发展贡献青春力量。